WIR ÜBER UNS

Die de engineering gmbh wurde 2012 von Lothar Dauer und Guido Endres im Rhein-Main-Gebiet gegründet und hat sich seitdem als zuverlässigen Partner für technische Entwicklungen am Markt deutschlandweit etabliert. Zu Beginn des Jahres 2025 übernahmen Markus Zimmermann und Simone Dörich die Leitung des Unternehmens – zwei langjährige Mitglieder des Teams, die maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens beigetragen haben.

Als mittelständiges Unternehmen zeichnen wir uns durch flache Hierarchien, schnelle Entscheidungsprozesse und eine transparente und offene Arbeitsweise sowie Kommunikation aus.

Als bundesweit tätiger Entwicklungsdienstleister unterstützen wir unsere Kunden in verschiedenen Bereichen der Industrie, insbesondere in der Automobilbranche, im Maschinen- und Anlagenbau sowie in der Elektro- und Energietechnik.

Im Rahmen internationaler Projekte reicht unsere Expertise vom Projektmanagement und der Konzeptentwicklung bis hin zur praktischen Umsetzung.

Unsere Projekte führen uns immer dorthin, wo unsere Kunden ihre Entwicklungen vorantreiben. Diese Nähe ermöglicht es uns, flexibel und reaktionsschnell zu agieren und so die bestmöglichen Lösungen für unsere Partner zu realisieren.

Mit einem erfahrenen Team und dem Blick auf die Zukunft begleiten wir unsere Kunden bei sämtlichen Entwicklungsprozessen.

ERFOLG KOMMT NICHT VON ALLEINE

ENTWICKELN SIE MIT UNS IHRE ZUKUNFT

 

Mein Werdegang, vom Konstrukteur zur Führungskraft…

Mein Berufsleben begann als Konstrukteur im Automotive für Tank- und
Motorkühlsysteme. Relativ schnell übernahm ich Verantwortung und
führte ein Projektteam in der Entwicklung.

Im Rahmen eines Arbeitgeberwechsels innerhalb der Engineering-
Dienstleistungsbranche wurde die Führungsverantwortung erheblich
erweitert, bis hin zur Übernahme der Leitung einer Niederlassung.
Gleichzeitig war die Betreuung von Bestandskunden sowie die Akquise
von Neukunden ein ständiger Bestandteil meiner Tätigkeit.

2017 entschloss ich mich zu „de engineering“ und somit zu meinen
geschätzten ehemaligen Kollegen zu wechseln.

Markus ZIMMERMANN

Markus ZIMMERMANN

Geschäftsführer,
Technischer Vertrieb

25 Jahre
Berufserfahrung in allen Unternehmensbereichen.

Schwerpunkte:
Geschäftsaufbau, Vertrieb,
Mitarbeitergewinnung- und
entwicklung, Technische Leitung von
Engineering-Projekten,
Qualitätsmanagement

Freizeit:

Familie, Sport und Reisen

FRISCHEN WIND ALS CHANCE NUTZEN!

OFFENHEIT IST DER SCHLÜSSEL ZUM ERFOLG

 

Nach meinem betriebswirtschaftlichen Studium hatte ich zu Beginn meiner beruflichen Laufbahn in einem Handelskonzern sowie in einem Bankunternehmen die Gelegenheit in den verschiedensten Bereichen tätig zu sein.

Meine bisherigen Erfahrungen haben mir gezeigt, dass es sich lohnt neue Wege einzuschlagen und sich bietende Chancen zu nutzen. Denn jeder neue Weg bringt neue Herausforderungen, größere Wissenshorizonte und vor allem mehr Lebenserfahrungen mit sich.

Ich werde auch in Zukunft offen für neue Perspektiven sein.

In diesem Sinne freue ich mich mit Ihnen in Kontakt zu treten.

Simone DÖRICH

Simone DÖRICH

Geschäftsführerin,
Betriebswirtschaft und Personal

Bachelor of Science
10 Jahre Berufserfahrung im Bereich Engineering-Dienstleistung, Banken und Handel

Schwerpunkte:
Betriebswirtschaft und Personalwesen

Freizeit:
Freunde und Familie, Sport, Reisen

KOMMUNIKATION MIT SCHWUNG UND ELAN

EIN NETZWERK HABEN UND PFLEGEN – ZU KUNDEN UND BEWERBERN

 

Nach jahrelanger Vertriebserfahrung im Automobilbereich habe ich eine Veränderung in die Welt des Engineerings vollzogen. Das bedeutet ein Vielfaches an neuen Anforderungen, Aufgaben und Verantwortung für mich. Durch Kommunikation bringen wir Kundenprojekte, Mitarbeiter und Bewerber zusammen.

Jannic KAUS

Jannic KAUS

Technischer Vertrieb

Mehr als 10 Jahre Erfahrung im Bereich Automotive

Schwerpunkte:
Engineering Projekte, Vertrieb, Personal, Recruiting

Freizeit:
Familie, Musik, Sport und Reisen

GANZHEITLICHES RECRUITING

DAS PERFEKTE MATCH VON MENSCHEN UND MÖGLICHKEITEN

 

Mein Berufsweg führte mich zunächst in den kaufmännisch-vertrieblichen Bereich. In einem Großhandelsunternehmen absolvierte ich eine Ausbildung zur Großhandelskauffrau und sammelte meine ersten Erfahrungen im
Vertriebsinnendienst.

Im darauffolgenden Pädagogikstudium und den folgenden Tätigkeiten in verschiedenen Bereichen des Personalwesens, erkannte ich, dass nur ein
ganzheitlicher Ansatz im Recruiting langfristig Erfolg verspricht.

Es kommt längst nicht mehr nur auf die Fachkenntnisse an, das Gesamtpaket muss passen: Die Wertvorstellungen zur Unternehmenskultur, der Charakter zum Team. Wo das gegeben ist, können Ideen wachsen, werden Mitarbeiter gesehen und geschätzt, fühlen sich Menschen mit Ihren Aufgaben und Ihrem Unternehmen verbunden.

Mit den passenden Talenten schaffen wir die Basis für Ihr perfektes Match.

Denise PUNTUS

Denise PUNTUS

Recruiting

Bachelor of Arts
3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Personalwesen und Vertrieb

Schwerpunkte:
Mitarbeitergewinnung und -bindung

Freizeit:
Familie, Reisen, Kultur & Kulinarik, Sport, Persönlichkeitsentwicklung

SPEKTAKULÄRE PROJEKTE FÜR MITARBEITER

UNSERE ENGINEERING ERFAHRUNG – IHR NUTZEN

 

Gestartet mit der Berufsausbildung in einem Ingenieurbüro, Konstrukteur, CAD Trainer und später in leitender Funktion durch Kundenakquise erfolgreich Entwicklungsprojekte deutschlandweit gewonnen und Engineering Bereiche aufgebaut.

Wir haben viele Unternehmen, Entwicklungsabteilungen und Ansprechpartner im Laufe der Jahre kennenlernen dürfen.

Unsere erfahrenen Ansprechpartner bieten personelle Unterstützung durch Fachkräfte im Engineering Bereich.

Wir erleben die Entwicklungstrends.

Wir freuen uns jedes Mal – wenn wir einen Mitarbeiter für ein spektakuläres Projekt gewinnen können.

Lothar Dauer

Lothar DAUER

Senior Berater Vertrieb

30 Jahre Berufserfahrung
in allen Unternehmensbereichen

Schwerpunkte:
Geschäftsaufbau, Vertrieb, Personal, Operative Leitung von Engineering-Projekten

Freizeit:
Sport, Kochen, Boote und Fischen

MUT ZUR VERÄNDERUNG

DAS BRINGT SICHERHEIT – DAS BRINGT ERFAHRUNG – DAS BRINGT VORAN

 

Meine langjährige Berufserfahrung war immer geprägt von Veränderungen und dem Mut auch wirklich Erfahrungen zu erleben. Hervorheben möchte ich hier, dass ich bei eher schwierigen Erfahrungen am meisten gelernt und profitiert habe.

Es war für mich immer spannend in verschiedenen Unternehmensbereichen und in verschiedenen Branchen wie Einzelhandel, Großhandel, Industrie und wie zuletzt seit mehreren Jahren im Engineering tätig zu sein.

Viele berufliche Tätigkeiten aus den Anfangszeiten und auch später, die gibt es heute nicht mehr. Hätte ich mich damals in Sicherheit gewogen und nicht den Mut zur Veränderung gehabt, ich weiß nicht was aus mir geworden wäre.

Daher empfehle ich Mut zur Veränderung, auch mal die Fahrbahn wechseln und gegen den Strom fahren.

Das bringt einen schneller voran!

Guido ENDRES

Guido ENDRES

Senior Berater Controlling

Dipl.-Betriebswirt (FH)
40 Jahre Berufserfahrung in allen 
Unternehmensbereichen

Schwerpunkte:
Geschäftsaufbau,
Betriebswirtschaft, Finanzen, Personal

Freizeit:

Menschen und Kultur, Garten,
 Fahrrad

WERTVOLLE MITARBEITER MUSS MAN GEWINNEN

FÜR IHR INTERESSE AN TECHNIK UND TECHNOLOGIEN

 

Meine langjährige Erfahrung als Ausbilder und Führungskraft hat gezeigt, wir sind immer dann erfolgreich, wenn die technischen Aufgaben mit den Interessen unserer Mitarbeiter zusammentreffen.

Beziehungen überdauern Anstellungsverträge.

Die Verbindung zur heutigen de engineering gmbh bzw. zu Herrn Lothar Dauer besteht seit 1984. Damals war ich sein Ausbilder. Die folgenden Jahre bis Ende 2013 hatten wir nur sporadisch Kontakt, waren Wettbewerber, wussten aber immer was der andere aktuell macht.

Aus dieser Beziehung heraus erfolgte 2013 ein erster Besuch im Hause de engineering gmbh. Ich wollte wissen, wie es den beiden seit ihrer Unternehmensgründung geht. Die Gespräche, die vielen Gemeinsamkeiten und gleichen Wertevorstellungen haben mich dazu bewogen, das Unternehmen im Aufbau zu unterstützen. Ich wollte es noch einmal wissen und mit meinem sehr großen Netzwerk im Automotive Umfeld zum Erfolg beitragen.

Wir sind heute ein starkes Vertriebsteam in dem es keine Rolle spielt wer Ausbilder, Lehrling oder Chef ist, was zählt ist der Erfolg.

Walter DIETZ

Walter DIETZ
Dipl. -Ingenieur FH

40 Jahre selbständig im Automotivbereich

Schwerpunkte:
Leitung und Betreuung von Engineering Projekten

Projektvertrieb und Kundenbetreuung

Personalbeschaffung, -betreuung und -ausbildung

Freizeit:
Lesen, Reisen, Skifahren, Skat

TECHNIK IM FOKUS

Faszination und Begeisterung an Engineering-Projekten sind
uns Antrieb und Motivation für große Entwicklungszentren
tätig zu sein.

ANERKENNUNG

Neben fachlicher Kompetenz schätzen wir die individuellen Stärken jeder Persönlichkeit.

zuhören Können

Viele Fachgespräche und Projektbesprechungen haben wir mit Kunden und Mitarbeitern geführt. Sie sind die Voraussetzungen dafür, wesentliche Punkte und Details auszuloten, die beruflichen Erfolg ausmachen.

MENSCHLICH SEIN

Nutzen Sie unsere langjährige Erfahrung, kommen Sie mit uns ins Gespräch.

ANSCHRIFT

de engineering gmbh

Am Kümmerling 21-25
55294 Bodenheim

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